Verzorgende IG/Begeleider Wonen & Dagbesteding Niveau 3

Nu solliciteren
Vakgebied
Verpleegkunde
Functie
Verzorgende IG
Branche
Stichting
Aanstelling
Tijdelijk met uitzicht op vast dienstverband
Plaatsingsdatum
Niveau
MBO
Ervaring
Ervaren
Dienstverband
Parttime

Ben jij de verzorgende IG of begeleider niveau 3 die klein kan kijken en groot kan betekenen? Lees dan zeker verder!

Je gaat werken bij Visio De brink in Vries op woongroep Legakker 18-20. Hier ga jij als verzorgende/begeleider een warme thuisbasis bieden aan 8 cliënten met een visuele en ernstige verstandelijke beperking. De cliënten zijn ouder wordend (leeftijd 50-71) en hebben, naast hun dagelijkse zorgbehoeften, extra aandacht nodig voor (medische) ondersteuning die voortkomt uit het ouder worden. Het accent ligt hierbij op het bieden van een prettige oude dag en het creëren van een huiselijke sfeer. Dit is voor de cliënten heel waardevol en geeft de doelgroep ouderen een prettig en geborgen gevoel.

Naast de aandacht en zorg voor de gecombineerde problematiek ga je de cliënten stimuleren om datgene wat ze nog kunnen doen ook te kunnen blijven doen. Dit doe je veelal middels activiteiten/dagbesteding aan huis. Hierbij kun je denken aan muziek, knutselen, wandelen, koken/bakken, zwemmen of verhaaltjes voorlezen. Er zijn ook veel mogelijkheden om op het eigen terrein activiteiten te ondernemen. Bij Visio De Brink is een eigen zwembad, kinderboerderij, rolstoelfiets en nog veel meer. Wij bieden onze cliënten graag een prettige oude dag, help je ons hierbij?

Ben jij onze nieuwe verzorgende IG of begeleider niveau 3?

Wat krijg je van ons

  • Flexibiliteit: Wisselende werktijden en diensten tussen 07.00-22.15 uur, inclusief weekenden en feestdagen.
  • Uren in overleg: Een jaar contract voor 24-28 uur met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een goed salaris: Conform FWG 35, minimaal €2.448,00 en maximaal €3.427,00 bruto per maand (bij 36 uur per week).
  • Uitstekende arbeidsvoorwaarden: Zoals een eindejaarsuitkering van 8,33% en alle voordelen van de CAO Gehandicaptenzorg.
  • Ruimte voor ontwikkeling: Mogelijkheden voor scholing en persoonlijke groei, bijvoorbeeld in de LACCS-methodiek.

Wat maakt werken bij Visio bijzonder?

  • Persoonlijke zorg: Je ondersteunt en neemt ADL over waar nodig, met aandacht voor de wensen en het ritme van de cliënt.
  • Medische ondersteuning: De zorgvraag neemt toe door het ouder worden, en jij speelt een cruciale rol in het bieden van passende zorg en ondersteuning.
  • Dagbesteding op maat: Samen met de cliënten creëer je een fijne en passende dag invulling, vanuit de woning.
  • Methodisch werken: We werken volgens de LACCS-methodiek, zodat de cliënten een leven kunnen leiden dat écht bij hen past. Hier kun je binnen Visio meer over leren.
  • Betrokken team: Je komt terecht in een hecht en bevlogen team waarin jouw input telt

Dit ben jij

 

Een begeleider niveau 3 of verzorgende IG met het hart op de juiste plek en een talent voor:

  • Meebewegen en aansluiten: Je hebt oog voor wat de cliënt nodig heeft, ook als dit onverwacht verandert.

  • Klein kijken: De kleinste signalen weet jij te herkennen en je kan hier op in spelen.

  • Creativiteit: Activiteiten aanpassen en aanbieden.

  • Klinisch redeneren: Jij begrijpt hoe ouderdom en medische vraagstukken invloed hebben op het dagelijks leven van de cliënten

  • Heb je een andere opleiding, zoals helpende plus, verpleegkundige of een ander zorg diploma? Ook dan maken we graag kennis met je om de mogelijkheden te bespreken..

Enthousiast?

Is dit de baan waarin jij al je kennis, ervaring en ambitie kwijt kunt? Waarvan je blij wordt en waarvan je zeker weet dat ‘ie jou op het lijf geschreven is?  Reageer dan snel. Heb je vragen neem dan contact op met Gwenda Wiersma (recruiter Wonen & Dagbesteding) via contactinformatie of gwendawiersma@visio.org

Onze kernwaarden verbinden, ontwikkelen en ondernemen dragen bij aan ons gezamenlijke doel; meedoen mogelijk maken voor mensen met een visuele beperking. Wij nodigen mensen met een visuele beperking van harte uit om te reageren. Interne kandidaten hebben  (bij gebleken geschiktheid) voorrang bij het vervullen van de vacatures.

In het kader van ons beleid van sociale veiligheid wordt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.

Belangrijke mededeling:

De werving en selectie doet Visio zelf, acquisitie naar aanleiding van onze vacatures wordt niet op prijs gesteld.

Visio staat voor “Meedoen mogelijk maken”. Met zo’n 3000 medewerkers door heel Nederland vergroten we de zelfredzaamheid van slechtziende... Lees meer

Is dit uw nieuwe uitdaging?

Nu solliciteren Vacature mailen Vacature printen