Allround verpleegkundige - Magnolia

Werken bij Magnolia

Samen herstelgericht zorgen voor onze oudere cliënten met oog voor jouw ontwikkeling

“Werken bij Magnolia biedt mij de ideale combinatie tussen psychische begeleiding en somatische zorg op niveau.”
Dionne, verpleegkundig specialist i.o. bij Magnolia

Magnolia is een woonvoorziening voor cliënten vanaf 55 jaar op het Zorgpark Voorburg in Vught. Er wonen cliënten met complexe psychiatrische problematiek en veelal ook fysieke beperkingen. Naast complexe psychiatrische problematiek is er soms sprake van cognitieve problematiek, middelen gebruik of pg-problematiek.

Er wonen 37 cliënten op de afdeling. Bij Magnolia zijn drie verschillende groepen waarbij elke groep voorziet in de verschillende behoeften van cliënten. De structuurafdeling is een gesloten groep voor cliënten die snel overprikkeld zijn en meer structuur, nabijheid en geborgenheid nodig hebben. Op de actieve afdeling waar cliënten verblijven die meer actief en zelfstandig zijn, maar niet zelfstandig genoeg om thuis te wonen. De sfeer en balansgroep is er voor cliënten die behoefte hebben aan nabijheid, huiselijkheid en geborgenheid. Op deze groep is er een goede balans tussen activiteiten en rust.

De zorg vindt plaats binnen een 24-uurs setting. Je werkt als verpleegkundige in een team met veel verschillende disciplines zoals psychiaters, huisartsen, psychologen, verpleegkundig specialisten, fysiotherapeuten en diëtisten.

Een voorbeeld van jouw werkdag als verpleegkundige bij Magnolia
06:45 uur. Onderweg naar het Zorgpark was het erg rustig op de weg. Je hebt op dit tijdstip geen last van files. Je parkeert voor de deur van Magnolia in een mooie groene omgeving. Jouw collega zie je net zijn fiets wegzetten en samen lopen jullie naar binnen.

07:00 uur. Je begint de dag met een kop koffie en een overdracht van jouw collega’s van de nachtdienst. Tijdens het overleg bespreken jullie de planning van de dag, eventuele bijzonderheden en de status van de cliënten. Een van de cliënten waar jij persoonlijk begeleider de Jong, heeft een onrustige nacht gehad. Mevrouw de Jong is onlangs begonnen met nieuwe medicatie en is hierdoor vaak wakker. Jouw collega heeft in de nacht met mevrouw de Jong gesproken en gevraagd waar zij het meest bij geholpen zou zijn. Na het doen van een ontspanningsoefening heeft zij rustig kunnen slapen. Het is fijn om op deze manier bij te kunnen dragen aan de nachtrust van mevrouw de Jong.

08:10 uur. Je maakt een rondje over de afdeling en je helpt enkele cliënten met de algemene dagelijkse zorg. Je controleert de vitale functies, voert katheterzorg uit bij mevrouw Jansen en verzorgt de wond van mevrouw Demir en zwachtelt haar benen om het vocht af te drijven. Je legt haar uit hoe het genezingsproces verloopt en wat ze zelf kan doen om het te bevorderen. Ondertussen maak je een praatje met de andere cliënten om te zien hoe het met hen gaat.

10:00 uur. Meneer Peeters voelt zich niet goed. Jij controleert de vitale functies en deze laten een afwijkend beeld zien. De huisarts komt op consult bij de cliënt en jij sluit hierbij aan.

10:45 uur. Samen met je collega’s drink je even een kop koffie. Een van je collega’s is net terug van vakantie, dus verhalen en mooie foto’s worden uitgewisseld.

11:00 uur. Je hebt een multidisciplinair overleg samen met een GZ-pscyholoog, psychiater en AIOS. Jullie nemen cliënten door en bespreken bijzonderheden.

12:00 uur. Pauze. Magnolia heeft een restaurant waar verse maaltijden worden bereid. Zo nu en dan “vergeet” je om lunch mee te nemen. Vandaag is zo’n dag. Je kiest voor een panini met brie, honing en walnoten. Smaakt weer prima!

12:30 uur. Je neemt deel aan een interne scholing om je kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen op het gebied van wondzorg. Magnolia biedt regelmatig trainingen aan om jullie professioneel te blijven uitdagen en ondersteunen.

14:00 uur. Je hebt een afspraak met de familie van mevrouw Demir. Je bespreekt de voortgang en beantwoordt vragen over de zorg en het behandelplan. Je zorgt ervoor dat ze zich gehoord en gesteund voelen.

15:00 uur. Je maakt nog een laatste ronde langs je cliënten om te kijken of alles goed gaat en of ze nog iets nodig hebben voor de avond. Vervolgens draag je de zorg over aan de avonddienst en noteert de belangrijkste zaken in het dossier. Je sluit de dag af met een tevreden gevoel. Je hebt een verschil gemaakt in het leven van je cliënten en hebt fijn samengewerkt met je collega's. Met een voldaan gevoel ga je naar huis!

Waarom werken bij Magnolia?
Hecht team. Je komt terecht in een fijn en ondersteunend team dat gezamenlijk zorgt voor onze cliënten.
Groei en Ontwikkeling. Bij Magnolia krijg je alle kansen om jezelf te ontwikkelen. Wij bieden diverse scholingsmogelijkheden en doorgroeikansen binnen onze organisatie. Jouw groei is onze groei!
Inspirerende Werkomgeving. Je werkt in een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is. Iedere cliënt en situatie biedt nieuwe uitdagingen en leermomenten.
Uitdagende Functie. Je krijgt de kans om echt het verschil te maken in het leven van onze cliënten en bij te dragen aan hun herstel.
Flexibele Werkweek. Je werkt conform rooster in de 24-uurs zorg, waardoor er ruimte is voor een goede werk-privébalans.

“Op mijn eerste stagedag bij Magnolia was ik meteen verkocht!”
Roos, stagiaire verpleegkunde bij Magnolia

Wat breng je mee?

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding verpleegkunde, of een afgeronde mbo-opleiding verpleegkunde en meerdere jaren werkervaring.
• Je bent BIG-geregistreerd.
• Je hebt geduld, doorzettingsvermogen en bent in staat cliënten te stimuleren in een gezonde levensstijl en vergroten van zelfredzaamheid.
• Je hebt affiniteit met zowel somatische als psychiatrische zorg.
• Je bent bekwaam in het uitvoeren van somatische zorg en bent bereid bij te scholen waar nodig.

Wat kunnen wij je bieden?
Wij bieden je een inspirerende en professionele werkomgeving waarin je de gelegenheid krijgt je competenties in te zetten en waar ruimte is voor verdere ontwikkeling.

Werktijden: Deze zijn onregelmatig, conform dienstrooster. Dit is enkele maanden van tevoren bekend. Nachtdiensten horen hierbij. We zoeken iemand voor 24 – 36 uur per week.
Salaris: Arbeidsvoorwaarden en salariëring overeenkomstig FWG 45 (tussen € 2.870 – € 3.863 bruto per maand o.b.v. 36 uur).
Dienstverband: In eerste instantie starten we met een jaarcontract, bij wederzijdse tevredenheid wordt dit omgezet naar een contract voor onbepaalde tijd.

Spreekt deze rol jou aan? Solliciteer dan direct via de “solliciteer hier” button! Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Stel je vraag dan via werken@reiniervanarkel.nl.
Wil je eerst inhoudelijk meer weten?Neem dan contact op met Alet Verhagen (Manager Algemene Zaken i.o.) via 06-23727390.

Een vast onderdeel van het selectieproces is een referentiecheck.

Past de geschetste functie niet bij jou, maar ken je iemand waarvoor dat wel zo is? We stellen het op prijs als je deze vacature deelt. Werknemers van Reinier van Arkel die een externe kandidaat voordragen kunnen in aanmerking komen voor de wervingspremie.

Bij de werving en selectie van kandidaten voor deze functie houden wij ons aan het interne doelgroepenbeleid, zoals vastgesteld in het ‘Beleidskader voor Werving en Selectie’.