Teamleider Apotheek

Teamleider Apotheek
36 uur per week

Het mooiste wat je met je talent kunt doen? Werken bij het Antoni van Leeuwenhoek! Achter de schermen van het AVL leveren tal van professionals iedere dag opnieuw hun eigen en unieke bijdrage aan onze gezamenlijke missie: grip krijgen op kanker. Onze farmaceutische dienstverlening speelt daarbij een cruciale rol en deze begint bij de Apotheek. Hier bereiden en verstrekken we oncologische medicijnen, en focussen we ondertussen op vernieuwing om onze behandelingen nog beter te maken. Heb jij een coachende leiderschapsstijl en zin om je samen met een gemotiveerd team in te zetten voor de beste patiëntenzorg? Dan maakt onze Apotheek graag kennis met jou!

Jouw functie
Voor de Apotheek van het Antoni van Leeuwenhoek zijn wij op zoek naar een Teamleider. Je geeft operationeel en tactisch leiding aan een multidisciplinair en groeiend team van circa 27 fte, die onder meer werkzaam zijn voor Uitgifte & Magazijn, de Oncotheek, de afdeling Centrale Bereidingen (CB) en het Secretariaat. Het team speelt een belangrijke rol in het primaire proces van de geneesmiddelenvoorziening.

Je speelt een sleutelrol in het bevorderen van verbinding, zowel binnen het team als ook richting andere afdelingen in de organisatie. Als leidinggevende ben je vaardig in het schakelen tussen de verschillende rollen en talenten binnen je team. Hierbij heb je oog voor het optimaliseren van werkprocessen. Vanuit coachend en situationeel leiderschap zorg je dat je team tijdig knelpunten in de samenwerking signaleert, adresseert en helpt op te lossen. Je faciliteert het team door overzicht te behouden en handelt proactief zodat afspraken worden nageleefd. Binnen het AVL is er ruimte voor het creëren van je eigen kaders als leidinggevende, dit vereist daadkracht en een sterk vermogen om te prioriteren. Je werkt hiertoe nauw samen met de ziekenhuisapothekers.

Als Teamleider Apotheek:

• Richt je je aandacht volledig op de medewerkers en de managementtaken die daarbij horen – het opstellen, bewaken en bijsturen van capaciteitsmanagement en de bijbehorende begroting is jouw verantwoordelijkheid.
• Draag je zorg voor een adequate bezettingscapaciteit (kwantitatief en kwalitatief), met duurzame inzetbaarheid als uitgangspunt.
• Lever je samen met je team een bijdrage aan de continue verbetering en optimalisering van de essentiële processen in de Apotheek.
• Coördineer en bewaak je het kwaliteitsbeleid en stimuleer je het team om proactief mee te denken.
• Houd je je bezig met de positionering en versteviging van de Apotheek binnen het AVL.
• Ben je voor diverse afdelingen buiten de Apotheek het eerste aanspreekpunt in de samenwerking, zoals Dagbehandeling, CRU, Verpleegafdelingen, IFC en OK.
• Maak je samen met de ziekenhuisapothekers deel uit van het MT-team Uitgifte & Magazijn / Oncotheek / CB van de Apotheek.
• Geef je vanuit visie en relevantie input voor de vorming en/of verbetering van personeelsbeleid.

Hier ga je werken
De Apotheek van het AVL is verantwoordelijk voor de volledige farmaceutische zorg binnen ons instituut. Met 150 medewerkers wordt hier de ziekenhuisfarmacie in haar volle breedte uitgeoefend, inclusief productie van (biotechnologische) geneesmiddelen in een state-of-the-art productiefaciliteit (1000m2), de (bio)analyse van medicijnen, het voor toediening gereed maken en de uiteindelijke uitgifte, met een focus op de oncologische zorg. Daarnaast is onze Apotheek een belangrijke schakel in wetenschappelijk onderzoek en levert daarom ook medicatie in studieverband af. Onze werkzaamheden zijn heel divers en de medewerkers – van (ziekenhuis)apothekers, assistentes, analisten, onderzoekers tot administratieve medewerkers – zijn dat ook. En hoewel we dagelijks met een zware ziekte te maken hebben, is de sfeer luchtig en positief, voor gezelligheid en even lachen samen maken we tijd!

Waarom het AVL?
In het Antoni van Leeuwenhoek willen we allemaal hetzelfde: samen het kankerprobleem oplossen. Niet niks, maar niet onmogelijk. Hier werken wetenschap en zorg samen aan innovatie. We vinden keer op keer nieuwe manieren die mensen met kanker wereldwijd verder helpen. Hier redden we levens, winnen we tijd en kwaliteit. Dankzij de laatste technieken en vooral dankzij onze mooiste talenten die nieuwsgierig, precies, warm, doorzetters en teamspelers zijn.

Wat vragen we van jou?
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en zeer ervaren teamleider die zowel vooruit als om zich heen kijkt, met evenveel aandacht voor details als voor het grotere geheel. Door je management skills en affiniteit met farmacie fungeer je als betrouwbare gesprekspartner voor collega’s binnen en buiten de Apotheek.

Verder ben je:

• In het bezit van een life science of bedrijfskundig diploma op minimaal hbo-niveau.
• Thuis in of bereid om kennis te vergaren over de farmaceutische industrie, geneesmiddelenonderzoek, onderzoeksinstituten en ziekenhuizen in het algemeen.
• Goed in het bewaren van het overzicht waardoor je uitdagingen tijdig signaleert en deze creatief en efficiënt kunt oplossen.
• Altijd bereid om mee te denken en met het team te sparren, hierbij geef je je mening, maar hoor je ook het geluid van de ander.
• Een analytische denker met een nauwkeurige werkhouding.
• Bedreven in het herinrichten van werkprocessen, waarbij je anticipeert op de lange termijn.
• Een toegankelijke collega die samenwerken stimuleert, maar eigen lopende zaken vooral zelfstandig oppakt.
• Communicatief sterk en taalvaardig, zowel in het Nederlands als in het Engels, in woord en geschrift.

Wat bieden we jou?
De basis voor jouw arbeidsvoorwaarden is conform de cao Ziekenhuizen. Je krijgt van ons:

• Een jaarcontract voor 36 uur per week met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.
• Een bruto maandsalaris tussen € 3.923,- en € 5.746,- op basis van een 36-urige werkweek, passend bij FWG 60 en afhankelijk van je ervaring.
• Jaarlijks 144 vakantie-uren en 57 uren aan Persoonlijk levensfasebudget bij een fulltime dienstverband.
• 8,33% vakantiegeld en ook een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Een reiskostenvergoeding van € 0,19 per km.
• Gratis parkeren bij het Antoni van Leeuwenhoek, maar met onze fietsregeling en korting op het OV maken we het ook aantrekkelijk voor je om de auto te laten staan.
• Een prettige werksfeer in een gespecialiseerd ziekenhuis met veel aandacht voor professionele groei en ontwikkeling.
• Gelegenheid om te sporten onder werktijd bij onze Fit Boutiqs.
• Een actieve personeelsvereniging en YoungAVL: verenigingen die sportieve, culturele en creatieve activiteiten en evenementen organiseren.
• Een werkgeversbijdrage van 50% aan jouw pensioen bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn en collectiviteitskorting bij zorgverzekeraars IZZ en Zilveren Kruis.

Interesse?
Maak jij straks het verschil in de wereld van kanker? We zijn benieuwd naar je talent! Solliciteer snel via het sollicitatieformulier op onze website.

Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij recruiter Larissa van den Bemt via l.vd.bemt@nki.nl.

Wil je nog iets meer weten over de functie? Neem gerust contact op met Edith Gommers, Directeur Zorg & Bedrijfsvoering, via e.gommers@nki.nl of met Bastiaan Nuijen, Ziekenhuisapotheker, via b.nuijen@nki.nl.

Deze vacature staat open tot en met 31 oktober. Geschikte kandidaten ontvangen mogelijk al voor de sluitingsdatum een uitnodiging voor een kennismakingsgesprek. Indien van toepassing doen we aansluitend op de eerste gespreksronde een beroep op enkele referenten. Ook een assessment kan onderdeel van de procedure zijn.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.